ライズ・コンサルティング・グループのクチコミ・評判

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新規事業やデジタル変革などのテーマでコンサルティングサービスを提供する総合コンサルティングファーム。クライアントに深く入り込み、一体となって課題解決に挑む、「常駐型」の経営支援サービスを提供。

ライズ・コンサルティング・グループのクチコミ・評判

・基本的に長時間労働は推奨されない空気がある。・プロジ...

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・以下3点の定量項目に対してS,A,B,C,Dの5段階...

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評価制度は非常にシンプルで5項目を3段階評価する。透明...

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回答日:2025/12/02

ワンプールのため、スキルや志向性関係なくプロジェクトに...

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回答日:2025/12/02

残業はプロジェクトによるが、基本的には30時間には収ま...

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回答日:2025/12/02

ワークライフバランスはとりやすいが、休暇日数は初年度1...

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回答日:2025/12/02

ベイカレから来たメンバーが営業サイドに多く、ベイカレを...

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回答日:2025/12/02

女性も非常に働きやすいと感じるが、出世されている方はほ...

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回答日:2025/12/02

やりがいや働きがいを感じられるようなプロジェクトは少な...

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回答日:2025/11/26

どこの会社でも言われることだが、コンサルティングという...

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回答日:2025/11/26

年俸制であり、45時間のみなし残業が予め含まれている。...

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回答日:2025/11/26

比較的新しいファームのため、週報等での意見を経営層や人...

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回答日:2025/11/12
株式会社ライズ・コンサルティング・グループの在籍社員・元社員の回答に基づいた28件の福利厚生、30件の残業の実態、31件の評価制度、21件の女性の働きやすさ、14件の企業文化・組織体制、17件のワーク・ライフ・バランス、16件のやりがい・成長性・専門性、5件の面接・選考、122件の年収イメージ・給与制度に関するクチコミを掲載中。平均満足度は3.62、待遇の満足度(給与・福利厚生等待遇全般)は3.7222、仕事のやりがいは2.9444、成長環境・スキルアップは3.1667、ワーク・ライフ・バランスは4.3333、人間関係・風通しの良さは3.6667、女性の働きやすさ・女性の昇進などの公平性は3.8889です。OpenMoneyでは年収・給与制度、福利厚生、残業の実態、評価制度、選考フロー、入社・退職理由といった、株式会社ライズ・コンサルティング・グループへの就職・転職を検討している方々の企業リサーチに役立つ情報を収集、掲載しています。