株式会社東芝

株式会社東芝

エネルギー、インフラ、電子デバイス、デジタルソリューションなどの事業を展開する総合電機メーカー。長らく東京証券取引所に上場していたが、2023年9月に日本産業パートナーズ(JIP)などが主導するTOBによって上場廃止となった。

年収データ(75件)

回答者の平均年収
667
万円
年収範囲319万円 〜 1245万円

回答者の平均年齢
30.9
年齢範囲22歳 〜 54歳

職種別の平均年収

営業・事業開発
622
万円
360万円〜850万円
コーポレート
738
万円
370万円〜1245万円
技術職
635
万円
350万円〜1138万円

東芝のグレード別年収(中央値)

レベル年収ベース賞与株式
S4
0000万円0000万円0000万円0000万円
S3
0000万円0000万円0000万円0000万円
S2
0000万円0000万円0000万円0000万円
S1
0000万円0000万円0000万円0000万円
スペシャリスト
0000万円0000万円0000万円0000万円
エキスパート
0000万円0000万円0000万円0000万円
マネージャー
0000万円0000万円0000万円0000万円
シニアマネージャー
0000万円0000万円0000万円0000万円
バイスプレジデント
0000万円0000万円0000万円0000万円

グレード別の年収チャート(中央値)

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グレード別の年収レンジ

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東芝の年収・給与データ

企業名
グレード
年収
主任
0000
万円
年齢
31歳
性別
男性
在籍年数
7年目
社会人経験年数
7年目
職種
営業・事業開発
グレード
主任
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
S3
0000
万円
年齢
24歳
性別
男性
在籍年数
1年目
社会人経験年数
1年目
職種
技術職
グレード
S3
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
担当
0000
万円
年齢
22歳
性別
男性
在籍年数
1年目
社会人経験年数
1年目
職種
営業・事業開発
グレード
担当
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
主任
0000
万円
年齢
33歳
性別
男性
在籍年数
12年目
社会人経験年数
12年目
職種
技術職
グレード
主任
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
S2
0000
万円
年齢
27歳
性別
男性
在籍年数
3年目
社会人経験年数
3年目
職種
コーポレート
グレード
S2
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
S3
0000
万円
年齢
24歳
性別
男性
在籍年数
1年目
社会人経験年数
1年目
職種
ITエンジニア
グレード
S3
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
S2
0000
万円
年齢
29歳
性別
男性
在籍年数
5年目
社会人経験年数
5年目
職種
技術職
グレード
S2
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
S3
0000
万円
年齢
26歳
性別
男性
在籍年数
2年目
社会人経験年数
2年目
職種
技術職
グレード
S3
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
S1
0000
万円
年齢
32歳
性別
男性
在籍年数
10年目
社会人経験年数
10年目
職種
営業・事業開発
グレード
S1
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-
S2
0000
万円
年齢
27歳
性別
男性
在籍年数
5年目
社会人経験年数
5年目
職種
コーポレート
グレード
S2
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
株式報酬(年)
-

東芝の年収イメージ・給与制度

技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3年未満

組合員はS4からS1まで分けられており、高卒と高専卒は...

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給与制度

2024/03/14
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3年未満

同業他社に比べると比較的給与水準は高めである。基本的に...

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技術職
  • 研究職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3年未満

年収は一般的な大企業ということもあり、多くも少なくもな...

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給与制度

2024/01/09
技術職
  • 研究職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3年未満

年功序列で微量しか上がっていかないと聞いている。 一...

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技術職
  • S2
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

社内に存在するグレード:S3、S2、S1、エキスパート...

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給与制度

2023/08/20
技術職
  • S2
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

基本給は、基本部分と加算部分の2つからなる。 基本部...

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給与制度

2023/07/04
コーポレート
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3年未満

役職と給与が紐づいており、若いうちはかなり給与が抑えら...

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コーポレート
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3年未満

年功序列で上がっていく。 グレードは高卒は4S、大卒...

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給与制度

2023/05/19
コーポレート
  • 総合職
  • 中途
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

ジョブ型の為個人評価による差が大きい。1ランクの差で年...

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コーポレート
  • 総合職
  • 中途
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

スペシャリストまでは残業や手当などが付く為、月30時間...

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