技術職
回答日：2025/06/16
- 正社員
- 新卒
- 現職
- 在籍5〜10年未満
各グレード内にカテゴリーが2種類分かれており、このカテ...
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家電・空質空調・食品流通・電気設備・デバイスなどの開発・製造・販売を行う総合電機メーカー。1918年に創業者である松下幸之助が大阪市で事業を始めた。創業90周年を迎えた2008年に「松下電器産業株式会社」から現社名に変更され、ブランドも全世界で「Panasonic」に統一された。
| 25歳 | 0000 万円 | 0000万円〜0000万円 |
|---|---|---|
| 30歳 | 0000 万円 | 0000万円〜0000万円 |
| 35歳 | 0000 万円 | 0000万円〜0000万円 |
| 40歳 | 0000 万円 | 0000万円〜0000万円 |
| 45歳 | 0000 万円 | 0000万円〜0000万円 |
| 50歳 | 0000 万円 | 0000万円〜0000万円 |
| レベル | 年収 | ベース | 賞与 | 株式 |
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未格付 |
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C2 |
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C1 |
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P10 以降主務 |
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P9 |
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P8 主幹 |
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P7 以降課長 |
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P6 |
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P5 以降部長 |
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P4 |
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P3 統括部長、ビジネスユニット長 |
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P2 以降事業部長以上 |
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P1 |
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【職群】
総合職（技術系/事務系）
一般職（2022年時点では新規採用なし）
以降、総合職について。
【年収】
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【昇進】
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各グレード内にカテゴリーが2種類分かれており、このカテ...
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主務職以上は共通だが、主務職未満は企画職（技術や研究開...
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賞与は業績に連動しますが、組合員は比較的安定してもらえ...
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基本的に年功序列が根強く残っており、いくら実力があって...
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賞与は同業他社と比べると若干少なく、5〜5.5ヶ月程度...
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院卒の場合、 未格付 →入社2年後にC1 →入社...
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総合職は大きく二つの等級で制度設計されていて、担当職級...
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新卒で年収400万円程度。主務に昇格すると600万円ぐ...
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特に個人の実績が評価されているようには感じない。昇進も...
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社員→主務→係長→主幹→管理職 社員で5~600万程...
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