ユーザベースのクチコミ・評判93件|残業・昇給・働きやすさ・社風・成長環境

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2008年に経済情報の整理と活用を目的に創業し、企業・業界データと専門家知見を組み合わせた情報サービスを展開している。経済情報プラットフォーム「スピーダ」、ソーシャル経済メディア「NewsPicks」、スタートアップ情報「INITIAL」、BtoBマーケティング支援「FORCAS」を手がけ、法人の調査、営業、意思決定を支援している。

ユーザベースのクチコミ・評判まとめ

■評価制度の概要 ・評価は四半期ごとのサイクルで行われ...

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・女性のマネージャー以上の役職者や役員がおり、昇進の機...

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ユーザベースのクチコミ・評判

企業情報

社名
株式会社ユーザベース
業界
所在地
東京都千代田区丸の内2丁目5番2号
社員数
991人
設立年
2022年10月14日
代表者
稲垣 裕介(代表取締役)
URL
https://www.uzabase.com/jp/

更新履歴

2026/07/22
その他 (30代・現職) がクチコミを投稿しました
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2026/04/30
営業 (20代・現職) がクチコミを投稿しました
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2025/12/31
PM・ディレクション (30代・退職済) がクチコミを投稿しました
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2025/09/18
コーポレート (30代・現職) がクチコミを投稿しました
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2025/07/11
企画・マーケティング (20代・現職) がクチコミを投稿しました
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2025/07/08
データサイエンティスト (30代・現職) がクチコミを投稿しました
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2025/06/05
営業 (40代・現職) がクチコミを投稿しました
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2025/05/09
営業 (30代・現職) がクチコミを投稿しました
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2025/02/17
PM・ディレクション (30代・現職) がクチコミを投稿しました
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2024/12/02
営業 (30代・退職済) がクチコミを投稿しました
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ユーザベースのクチコミ・評判93件を掲載中。福利厚生20件、残業の実態20件、評価制度18件、女性の働きやすさ16件、ワーク・ライフ・バランス11件、企業文化・組織体制10件、やりがい・成長性・専門性9件、面接・選考5件、年収イメージ・給与制度41件をカテゴリー別に読めます。回答者の職種・職群(雇用形態)・新卒中途・在籍年数つきで、実際の残業時間と繁忙期の忙しさ、何年で昇格し給与がどう上がるか、有給の取りやすさとリモート勤務の運用、産休・育休の取りやすさ、社風や人間関係、身につくスキルと成長環境まで一件ずつ確認できます。SIer・ソフトウェア開発・システム運用業界で転職・就職を考えている方、ユーザベースへの転職・就職を考えている方、残業や昇給の実態、社風が自分に合うかを入社前に知りたい方に向けて、社員・元社員の回答をもとに掲載しています。

ユーザベースのクチコミデータのまとめ

ユーザベースについて OpenMoney に投稿されたクチコミ93件(2023年〜2026年)を集計しています。新しい投稿が反映されるたびに更新しています。
総合評価
ユーザベースは業界内の仕事のやりがいランキングで4位です。
項目別の評価
ユーザベースの項目別の評価では、女性の働きやすさ・女性の昇進などの公平性が最も高く4.18、待遇の満足度(給与・福利厚生等待遇全般)が最も低く3.36です。ほかの項目は人間関係・風通しの良さが4.00、仕事のやりがいが3.82、ワーク・ライフ・バランスが3.82、成長環境・スキルアップが3.45です。項目別の評価は、6項目すべてで業界平均を上回ります。
クチコミ
ユーザベースのクチコミは全部で93件です。カテゴリー別では、年収イメージ・給与制度が41件で最も多く、福利厚生と残業の実態が各20件、評価制度が18件、女性の働きやすさが16件、ワーク・ライフ・バランスが11件、企業文化・組織体制が10件、やりがい・成長性・専門性が9件、面接・選考が5件です。最新の投稿は2026年07月19日です。
回答者
ユーザベースのクチコミの回答者24人のうち、回答時点で在籍中の人が22人(91.7%)、退職済みの人が2人(8.3%)です。入社形態は新卒入社が1人、中途入社が23人です。職種は営業が14人(58.3%)、ほかの職種が10人(41.7%)です。職群(雇用形態)は総合職が12人、正社員が6人、ほかの職群が2人です。
在籍年数
ユーザベースのクチコミの回答者の在籍年数は平均2.7年です。ユーザベースのクチコミの回答者の在籍年数は、3年未満が11人(45.8%)、3〜5年未満が8人(33.3%)、5〜10年未満が5人(20.8%)です。

ユーザベースのクチコミについてよくある質問

Q

ユーザベースの評判はどうですか。

A
ユーザベースは業界内の仕事のやりがいランキングで4位です。
Q

ユーザベースの評価で高い項目と低い項目はどれですか。

A
ユーザベースの項目別の評価では、女性の働きやすさ・女性の昇進などの公平性が最も高く4.18、待遇の満足度(給与・福利厚生等待遇全般)が最も低く3.36です。ほかの項目は人間関係・風通しの良さが4.00、仕事のやりがいが3.82、ワーク・ライフ・バランスが3.82、成長環境・スキルアップが3.45です。項目別の評価は、6項目すべてで業界平均を上回ります。
Q

ユーザベースのクチコミ・評判は何件ありますか。最新の投稿はいつですか。

A
ユーザベースのクチコミは全部で93件です。カテゴリー別では、年収イメージ・給与制度が41件で最も多く、福利厚生と残業の実態が各20件、評価制度が18件、女性の働きやすさが16件、ワーク・ライフ・バランスが11件、企業文化・組織体制が10件、やりがい・成長性・専門性が9件、面接・選考が5件です。最新の投稿は2026年07月19日です。
Q

ユーザベースのクチコミの回答者はどんな人ですか。

A
ユーザベースのクチコミの回答者24人のうち、回答時点で在籍中の人が22人(91.7%)、退職済みの人が2人(8.3%)です。入社形態は新卒入社が1人、中途入社が23人です。職種は営業が14人(58.3%)、ほかの職種が10人(41.7%)です。職群(雇用形態)は総合職が12人、正社員が6人、ほかの職群が2人です。
Q

ユーザベースのクチコミの回答者の在籍年数は何年くらいですか。

A
ユーザベースのクチコミの回答者の在籍年数は平均2.7年です。ユーザベースのクチコミの回答者の在籍年数は、3年未満が11人(45.8%)、3〜5年未満が8人(33.3%)、5〜10年未満が5人(20.8%)です。

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