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女性管理職も多くおり、比較的働きやすい職場ではないかと...
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JAバンク・JFマリンバンクの全国金融機関として、農林水産業や地域のくらしに貢献する金融サービスを提供する協同組織。国内有数の機関投資家としてグローバルな投資活動も行っている。
【社員の種類】
総合職キャリアB(転勤あり)
総合職キャリアD(転勤なし)
一般職キャリアA
*キャリアBとキャリアDは同じ職位・グレードが適用されるが、待遇面で差が生じる。若手の段階では大きな差はないが、5年目以降にキャリアDの給与がキャリアBの@〜@割程度となる。
以下、キャリアBについて。
【年収】
A1:450万円前後
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@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
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@@@@@@@@@@@
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(旧制度)
1:年収@@@万円前後
2:年収@@@万円前後
3:年収@@@~@@@万円
4:年収@@@~@@@万円
5:年収@@@@@万円前後
6(課長):年収@@@@@~@@@@@万円
7(副部長):年収@@@@@~@@@@@万円
8(部長):年収@@@@@万円~
【昇進】
A1→A2:@年目
@@@@@@@@@
@@@@@@@@@@
@@@@@@@@@@@
@@@@@@@@@@@@
@@@@@@@@@@@@@
@@までは一律で昇格。@@への昇格から選抜が始まる。
(旧制度)
1→2:@年目
2→3:@年目
3→4:@年目
4→5:@@@年目
5→6:最短@@年目
*全員が昇進できるのは@まで
・借上社宅:@@@@@@@@@@@@@@@@
@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
@@@@@@@@@@@@@@@@
・住宅手当:@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
・昼食手当:@@@@@@@
・年2回(4,10月)、@@@の@段階評価。
・評価が1つ変わると賞与が@@%程度変動するが、ほぼ機能していないとの声がある。
・@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
・仕事の出来に関わらず、@@@割の社員はCを取る。
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