無料ユーザー登録ログイン

投資のデータを閲覧するにはOpenMoney 投資版へ
船舶、鉄道車両、航空機、モーターサイクルなどの輸送用機器や、ガスタービン、プラント、ロボットなどの機械装置を製造・販売する総合エンジニアリングメーカー。

平均満足度
2.92
回答者: 48人
待遇の満足度(給与・福利厚生等待遇全般)
3.3
仕事のやりがい
2.9
3.0
成長環境・スキルアップ
3.5
ワーク・ライフ・バランス
3.3
人間関係・風通しの良さ
女性の働きやすさ・女性の昇進などの公平性
2.9

リモート日数
週0.9
平均有給休暇取得率
60
%
回答者: 12人

川崎重工業の企業文化・組織体制クチコミ・評判

OpenMoneyのアカウント1つで
給与版・投資版をご利用いただけます
公開レポート
回答日:2024/08/05
技術職
  • 一般職
  • 中途
  • 退職済
  • 在籍3〜5年未満

事業部で扱う製品の規模が大きくなればなるほど、外注サプライヤーなど関わる会社、人の数が増えてサプライヤー管理に時間を取られることも増えてくる。

企業文化・組織体制

回答日:2024/09/12
研究開発職
  • 総合職
  • 中途
  • 現職
  • 在籍3年未満

昭和の文化が根強く、上の役職の人はパワハラやセクハラの...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/08/21
技術職
  • 総合職
  • 中途
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

大企業体質でスピード感はない。基本的には規定に従って合...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/08/13
企画・マーケティング
  • 総合職
  • 中途
  • 現職
  • 在籍3年未満

非常に保守的。まず否定から入る。新しいことにはチャレン...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/08/08
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3年未満

穏やかな人が多いイメージ。古いシステムで昔ながらの手法...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/08/05
営業
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

まさに重厚長大な企業。決裁や承認フローが長く煩雑。小回...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/08/01
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

事業所によって大きく異なると思われる。自分が所属する事...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/07/25
営業
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

カンパニー、ディビジョン制を取っている以上縦割りが強く...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/07/24
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

良くも悪くも優しい会社である。サボっている人もいればそ...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

企業文化・組織体制

回答日:2024/07/01
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3年未満

バイクや航空機など製品ごとにカンパニーという単位で分か...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

OpenMoneyのアカウント1つで
給与版・投資版をご利用いただけます

企業情報

所在地
兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号

年収ランキング

川崎重工業株式会社の平均年収は627万円、年収範囲は350~1,190万円です。年収・給与制度に関する134件のクチコミ・評判、在籍社員の回答に基づいた240件の給与データを掲載中。営業の平均年収は564万円、企画・マーケティングの平均年収は654万円、バイヤー・マーチャンダイザーの平均年収は627万円、コーポレートの平均年収は595万円、技術職の平均年収は650万円、その他の平均年収は678万円です。OpenMoneyでは年収・給与制度、福利厚生、残業の実態、評価制度といった、川崎重工業株式会社への就職・転職を検討している方々の企業リサーチに役立つ情報を収集、掲載しています。

重電・産業用電気機器の企業

同じ業界(重電・産業用電気機器)の企業をもっと見る