全員年俸制で、課長補佐や係長職のCⅠまでみなしで幾分か...
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阪急阪神ホールディングスグループ全体の事業戦略の策定や経営管理、経営資源の最適配分を行う持株会社。「都市交通」「不動産」「エンタテインメント」「情報・通信」「旅行」「国際輸送」の6領域で事業を展開。
阪急阪神ホールディングスの58人の社員の在籍当時の給与データを集計した結果、阪急阪神ホールディングスの平均年収は665万円、中央値は892万円です。
回答者の平均年齢は28.9歳、中央値は32.0歳です。
航空・鉄道・タクシー・バス業界の平均年収633万円と比べて32万円高いです。
また、業界内の年収ランキングでは166社中8位です。
| レベル | 平均年収 | 平均年齢 |
|---|---|---|
CⅢ 一般 | ******万円 | ******歳 |
CⅡ 主任 | ******万円 | ******歳 |
CⅠ 課長補佐 | ******万円 | ******歳 |
KⅢ 課長 | ******万円 | ******歳 |
KⅡ 副部長 | -万円 | -歳 |
KⅠ 部長 | -万円 | -歳 |
阪急阪神ホールディングスのグレード・役職はCⅢからKⅠの6段階です。
また、平均年収で比較すると、@@から@@の伸びが最も大きく、@@@@@増加しています。
| 年齢 | 推定年収 | 年収範囲 |
|---|---|---|
| 25歳 | ******万円 | ******万円 〜 ******万円 |
| 30歳 | ******万円 | ******万円 〜 ******万円 |
阪急阪神ホールディングスの年収を年齢別に見ると、25歳で@@@万円を超え、その後30歳で@@@万円を超えます。また、5歳刻みで比較すると、@@歳から@@歳の伸びが最も大きく、@@@万円増加しています。
| 職種 | 平均年収 | 年収範囲 |
|---|---|---|
| 営業 9件 | 639万円 | 394万円 〜 1,200万円 |
| 企画・マーケティング 12件 | 698万円 | 400万円 〜 1,100万円 |
| その他 7件 | 495万円 | 400万円 〜 600万円 |
阪急阪神ホールディングスの職種別の平均年収で最も高いのは企画・マーケティングで698万円です。
続いて、営業の639万円、その他の495万円となっています。職種別平均年収の最も高い企画・マーケティングの年収の中央値は500万円です。
また、平均年収の最も高い企画・マーケティングと最も低いその他の平均年収の差は202万円、中央値の年収差は55万円です
| 年齢 | グレード | 年収 ベース / 賞与 / 株式 |
|---|---|---|
| 30歳 | ****** | ******万円******万円/******万円/******万円 |
| グレード | 年収 ベース / 賞与 / 株式 |
|---|---|
| ****** | ******万円******万円/******万円/******万円 |
阪急阪神ホールディングスの30歳の推定グレードは、@@が@@%となります。
@@の場合、30歳時の推定年収は@@@万円です。推定年収範囲は@@@万円から@@@万円となります。
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| 項目 | 非会員 | ユーザー登録 | 有料プログラム 登録 |
|---|---|---|---|
| 年齢 | - | ||
| 性別 | - | ||
| 職種 | - | - | |
| 年収 | - | - | |
| 在籍年数 | - | - | |
| 社会人経験年数 | - | - |
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