東京応化工業の評判・総合評価7件｜残業時間・有給休暇消化率・社員満足度

東京応化工業の月間残業時間は平均18時間です。月20時間未満は3人（30.0%）です。東京応化工業の月間残業時間には、10時間から30時間までの幅があります。

東京応化工業の残業は業界平均より少なめです。月間残業時間は18時間で、化学・石油・ガラス・セラミック業界の平均21時間より3時間短くなっています。

東京応化工業の残業時間の分布は、月20時間未満が3人（30.0%）、20時間以上30時間未満が6人（60.0%）、30時間以上が1人（10.0%）です。

東京応化工業の社員満足度は5段階で3.70です。満足・やや満足と答えた人は6人（60.0%）、不満・やや不満は1人（10.0%）です。

東京応化工業の社員満足度は業界平均より高い水準です。社員満足度は3.70で、化学・石油・ガラス・セラミック業界の平均3.19より0.51高い水準です。社員による満足度のランキングでは、東京応化工業は全企業の中で192位、メーカー業界で40位、化学・石油・ガラス・セラミック業界で3位です。

東京応化工業の社員満足度の内訳は、満足が2人（20.0%）、やや満足が4人（40.0%）、普通が3人（30.0%）、やや不満が1人（10.0%）です。東京応化工業の社員満足度で最も多いのは「やや満足」、次いで「普通」です。

東京応化工業の福利厚生には、「健康・福祉・保険」では介護休暇、「出産・育児・家族」では育児休職制度・看護休暇、「住宅・転勤」では住宅援助金制度・寮・社宅制度、「資産形成」では厚生年金基金・社員持株会・確定拠出年金、「慶弔」では慶弔休暇、「働き方」ではフレックスタイム制度があります。東京応化工業の福利厚生は6カテゴリーに10件で、資産形成が3件、出産・育児・家族と住宅・転勤が各2件、健康・福祉・保険と慶弔と働き方が各1件です。

東京応化工業のクチコミは全部で30件です。カテゴリー別では、年収イメージ・給与制度が12件で最も多く、福利厚生と残業の実態と評価制度が各6件、女性の働きやすさが5件、企業文化・組織体制とワーク・ライフ・バランスが各4件、やりがい・成長性・専門性が3件、面接・選考と退職検討理由が各1件です。最新の投稿は2026年06月10日です。

東京応化工業の回答者21人のうち、回答時点で在籍中の人が19人（90.5%）、退職済みの人が2人（9.5%）です。入社形態は新卒入社が6人、中途入社が1人です。職種はコーポレートが8人（40.0%）、技術職が6人（30.0%）、ほかの職種が6人（30.0%）です。職群（雇用形態）は総合職が5人、ほかの職群が1人です。東京応化工業の年収データの回答者の平均年齢は27.4歳、中央値は26.5歳で、23歳から35歳の幅があります。回答者の平均年齢は27.4歳で、化学・石油・ガラス・セラミック業界の31.9歳より4.5歳低くなっています。

東京応化工業の回答者の在籍年数は平均3.5年です。東京応化工業の回答者の在籍年数は、3年未満が10人（50.0%）、3〜5年未満が4人（20.0%）、5〜10年未満が6人（30.0%）です。