まとめ
【職群】
・総合職
(1)営業部門(鉄鋼、機械、電子、食品)
(2)管理部門(人事、経理、審査、システム企画、経営企画、総務)
*営業:管理=7:3程度の比率
・事務職(いわゆる一般職に相当)
5年間の契約社員(若手)と、60歳を超えたベテラン再雇用者の2つに分かれる。
以下、総合職について。
【等級と年収】
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*000000000000000000雰囲気あり。