大日本印刷株式会社

大日本印刷株式会社

印刷・加工技術を基盤に、スマートコミュニケーション、ライフ＆ヘルスケア、エレクトロニクスの3つの事業領域で多様な製品・サービスを提供する企業。

健康・福祉・保険

各種団体保険（生保・損保）制度

介護休業

介護短時間勤務

介護休暇

医療施設

出産・育児・家族

産前産後休

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育児休業

育児短時間勤務

職場復帰プログラム

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従業員持株会

財形貯蓄（補助制度あり）

働き方

ジョブ・リターン制度

在宅勤務制度

ライフサポート特別休暇

その他

共済会

リゾート施設

スポーツ施設

各種相談室

大日本印刷の福利厚生レポート

【福利厚生】

・独身寮：通勤に2時間以上かかる場合約1.7万円/月で入居可能（入社3年目まで）

・借上社宅：自己負担30%（賃料上限あり、転勤者のみ利用可能）

・持株会

・子供手当：1人につき1.5万円/月

・書籍購入は10%割引

・資格取得奨励金

営業・事業開発

総合職（事務系）
新卒
現職
在籍3年未満

住宅補助は基本的には無し。転勤を伴う異動の場合は住宅補...

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企画・マーケティング

総合職
新卒
退職済
在籍3〜5年未満

最低限の福利厚生はある状況。保養所も一番活動的な箱...

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コーポレート

総合職
新卒
現職
在籍10〜15年未満

住宅手当がないのが本当にきつい。都内で働いているの...

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営業・事業開発

総合職
新卒
現職
在籍3〜5年未満

社宅制度があるが、会社から電車で1時間くらいのところに...

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コーポレート

正社員
新卒
現職
在籍3〜5年未満

住宅手当は転居を伴う異動時にしか支給されない。また...

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営業・事業開発

総合職
新卒
現職
在籍10〜15年未満

住宅手当は、会社命令の転勤以外は無し。転勤の場合は...

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技術職

総合職
新卒
退職済
在籍5〜10年未満

若い内は社宅に安く住めるが、住宅手当は無いので改めてほしい。

営業・事業開発

総合職G1
新卒
現職
在籍15〜20年未満

住宅手当はない。育児手当が1.5万円、毎月もらえる。

コーポレート

一般職
新卒
退職済
在籍10〜15年未満

一般的な大企業に比べると見劣りする印象。住宅手当は...

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企画・マーケティング

一般職
新卒
退職済
在籍5〜10年未満

目立ったものはありません。本社ビル勤務であれば、ビル近...

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