【コンサルタント職のグレードと年収】
■年収内訳
年収=ベース給与+パフォーマンスボーナス(PB)
■PBについて
・全社業績と個人目標(マネージャーの場合はチーム)の達成率に応じて支給。
・支給額は達成率に応じた係数が掛けられ算出。
(例)達成率70%の場合、達成率100%時の支給額の7割を支給。
達成率70%未満では支給がなく、達成率100%超の場合には追加支給あり。
■グレードと年収
J-1~J-10(アソシエイト):ベース@@@~@@@万円+PB@@~@@万円
1-1~1-7(コンサルタント):ベース@@@~@@@万円+PB@@~@@万円
2-1~2-7(シニアコンサルタント):ベース@@@~@@@万円+PB@@~@@@万円
3-1~3-7(プリンシパル、マネージャー):ベース@@@~@@@万円+PB@@@~@@@万円
4-1~4ー7(シニアプリンシパル、マネージャー):ベース@@@~@@@万円+PB@@@~@@@万円
5-1~5-7(部長):ベース@@@~@@@@@万円+PB@@@~@@@万円
6-1~6-7:ベース@@@@@~@@@@@万円+PB@@@~@@@万円
*PBは100%達成を想定