鹿島建設株式会社

鹿島建設株式会社

日本最大手のスーパーゼネコン。土木建築、不動産開発、エンジニアリング、コンサルティングなどの幅広い事業を展開している。

鹿島建設の企業レポート

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まとめ

【昇進】

6級→5級:0年目

5級→4級:000年目(000試験あり)


*上記は修士卒の年次で学部卒の場合+2年。

*0級まではほぼ横並びで昇進。000試験は0回目まででほとんどが合格する。


【評価】

・年1回、5段階評価。

・評価基準は00で、00000000000000がつきやすい。

・若手のうちは0000000000000000000000000000000000000000000

・部署によって0000000に差がある。

女性の働きやすさ

回答日:2024/03/21
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍20年以上

昔は男性優位だったが、最近はそんなことはないように感じ...

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評価制度

回答日:2024/03/21
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍20年以上

大きな成果を上げても、チームで行う大きな仕事が多いため...

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残業の実態

回答日:2024/03/21
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍20年以上

正確に記録を求められるのと、残業代は正確に支給される。...

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残業の実態

回答日:2024/01/09
コーポレート
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

残業については、事務系はそこまで多くないと思う。実感で...

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評価制度

回答日:2024/01/09
コーポレート
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

評価は、年に2回自己申告をした後に上司との面談がありそ...

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女性の働きやすさ

回答日:2024/01/09
コーポレート
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

女性は数が少ないため、比較的優しく接していただける環境...

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評価制度

回答日:2023/08/19
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3〜5年未満

人事評価は基準はあるが、上司の印象が全てでありうまく立...

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女性の働きやすさ

回答日:2023/08/19
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3〜5年未満

自分が勤めてた時も、女性の社員を大事にする風潮があった...

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残業の実態

回答日:2023/08/19
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍3〜5年未満

残業は非常に多く、終電はよくあるパターンです。残業代に...

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評価制度

回答日:2023/08/08
技術職
  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍20年以上

直属上司と、その上の上司による二段階評価。直属上司が採...

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