良品計画の会社情報と社員・元社員による総合評価

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「無印良品」を中心とした専門店事業の運営・商品企画・開発・製造・販売を行う企業。シンプルで機能的なデザインの商品に強みを持ち、国内のみならず海外でも「MUJI」ブランドにて広く店舗展開している。

良品計画の社員による満足度

3.33
回答者数: 24人

良品計画の年収データ

回答者の平均年収
753
万円
平均年齢:
33.0歳
年収範囲:
350万円 〜 1900万円
年齢範囲:
22歳 〜 52歳
回答者数:
31人

良品計画の残業時間

回答者の平均残業時間
19
時間
残業時間範囲:
0時間 〜 60時間
回答者数:
24人

良品計画のカテゴリー別のクチコミ・評判(34件)

賞与は年に2回。半期の目標設定に対する達成度で支給率が...

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回答日:2025/02/22

給与制度を見る(3件)

本社員になると地域限定勤務か全国勤務を選ぶことができま...

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回答日:2025/01/07

福利厚生を見る(2件)

Cグレード以上は管理職扱いで残業代の支給はない。 残...

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回答日:2025/02/22

残業の実態を見る(4件)

評価は結果に対してドライに評価される印象。中途はプロ人...

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回答日:2025/02/22

評価制度を見る(3件)

評価に対しての男女差はない。また産休などの制度も整って...

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回答日:2025/02/22

女性の働きやすさを見る(4件)

旧体制の利益を求めずお客様の求めるものを提供する思想と...

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回答日:2025/02/22

企業文化・組織体制を見る(3件)

グレードが上がるにつれて高いパフォーマンスを求められる...

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回答日:2025/02/22

ワーク・ライフ・バランスを見る(3件)

自分自身も業務を教えたり担当を持つことができ自主的に行...

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回答日:2025/01/07

やりがい・成長性・専門性を見る(2件)

アルバイトからの内部登用だった。 どんな店舗を作りた...

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回答日:2024/09/22

面接・選考を見る(1件)

良品計画の転職・キャリアパス

転職クチコミがまだ十分に投稿されていません

良品計画の福利厚生

働き方

全国型・地域限定型本社員制度
全国型と地域限定型のコース変更を行える制度。また、全国型コースで事情により一時的に転居ができない場合、通算5年間を限度として転居を伴う転勤を免除する転居一時免除制度もある。
バックパス制度・カムバック採用
一度退職した社員が、再び働くことを歓迎する制度。
社内公募制度

本社員になると地域限定勤務か全国勤務を選ぶことができま...

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回答日:2025/01/07

地域社員は、住宅手当や燃料手当など、一切ない。 その...

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回答日:2024/09/22

良品計画の社員への質問と回答

Q&Aがまだ投稿されていません

企業情報

社名
株式会社良品計画
業界
アパレルSPA(製造小売)
所在地
東京都文京区後楽2丁目5番1号
株式会社良品計画の在籍社員・元社員の回答に基づいた37件の給与データ、年収・給与制度・働きやすさに関する20件のクチコミ・評判、選考フロー・オファー内容・入社・退職に関する5件の転職クチコミ、福利厚生に関するクチコミ、就職・転職に役立つ質問・回答を掲載中。OpenMoneyでは年収・給与制度、福利厚生、残業の実態、評価制度、選考フロー、入社・退職理由といった、株式会社良品計画への就職・転職を検討している方々の企業リサーチに役立つ情報を収集、掲載しています。