・賞与について 基本的に、賞与は会社の業績×個人の業...
賞与の割合が高い。全社一律で業績連動した賞与支給なので...
取り組んでいる仕事以上に給料をもらってる印象があり、十...
予算達成率のウェイトが大きく内容が過小評価されている印...
昇進は4年に一度、昇格試験がある。時事問題と、事業部単...
○社内のグレード 役職は上から以下のとおりである。 ...
4年ごとに階級が変わる試験を受けられる。完全年功序列制...
基本的に年功序列です。 どんなに仕事ができても、上が...
グレードは入社時から管理職候補に至るまで5段階。 4...
兼松株式会社
伊藤忠丸紅鉄鋼株式会社
JFE商事株式会社
伊藤忠食品株式会社
下田工業株式会社
株式会社巴商会
株式会社博展
三谷産業株式会社
ELCジャパン株式会社
国分グループ本社株式会社