三井化学の33歳男性コーポレート・G1の年収・給与詳細(2024年5月回答)

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1997年に三井東圧化学と三井石油化学の合併で発足し、石油化学を基盤に機能性材料へ事業を広げている総合化学メーカー。ライフ&ヘルスケア、モビリティ、ICT、ベーシック&グリーン・マテリアルズを柱に、素材開発から量産供給まで担っている。「TAFMER」「ADMER」「APEL」「Mitsui EPT」などを展開している。
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年収・給与データ

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回答日:2024/05/16
年齢
33歳
性別
男性
職種
コーポレート
グレード
G1
在籍年数
2年目
社会人年数
12年目
平均残業時間(月間)
20時間
年収
合計
[限定公開]万円
ベースの給与(年間)
[限定公開]万円
賞与・インセンティブ(年間)
[限定公開]万円

三井化学の30代前半の平均年収

三井化学の30代前半・コーポレートの平均年収

三井化学で働く33歳男性、コーポレート、G1、在籍2年目、社会人12年目の社員の年収・給与データです。このデータは2024年05月16日に回答された情報です。
このユーザーの年収[限定公開]万円は、三井化学の30代前半の平均年収767万円と比べて[限定公開]万円高いです。また、三井化学の30代前半・コーポレートの平均年収744万円と比べて[限定公開]万円高いです。
三井化学の219人の社員の統計データや詳しい情報につきましては、三井化学の年収・給与制度をご覧ください。

三井化学の給与制度に関するクチコミ・評判

総合評価
2.6

一般的な日系の事業会社とあまり変わらない印象。 賞与...

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回答日:2025/03/26
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総合評価
3.1

賞与は、業績により変動する。 最低減+営業利益みたい...

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回答日:2025/01/16
総合評価
3.3

コア営業利益に応じた賞与のため、営業利益が年度によって...

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回答日:2024/12/11
総合評価
2.9

賞与は6月、12月に支払いがあり、前年の業績に連動先し...

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回答日:2026/04/04

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