業績が良ければ賞与は4ヶ月分程度出る。 20代のマネ...
ボーナスはあるがまだもらっていない。 給与はみなしで...
昇給幅は少ないものの、新卒から給与の水準は平均より少し...
賞与は年2回。局の目標数値の達成度合いによって割り振り...
定量より定性評価のほうが大きい。またランクによって幅が...
エンジニアとその他で給料テーブルが異なる。 残業する...
グレード制だが新卒は3年間みんな同じ給与体系で昇給して...
局長になってからようやく現場を離れるイメージ それま...
アソシエイト~プロフェショナルで区分されているグレード...
年次が上がるにつれ、給与は上がっていく。 また役職が...
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株式会社博報堂
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