グレードに応じた、基本給と成果加算給がベース。賞与は、...
賞与については、6月に前年の評価を行いそれを基に年間額...
グレードごとのテーブルと個人の評価判定によって基本給与...
賞与は年2回。 昇進に関しては30代でマネージャーに...
ボーナスは売り上げに左右されます。赤字の時などはとても...
G1〜G4が労働組合に所属できる一般社員。G4の一部の...
グレードは8段階評価。1〜4が一般社員で5以上は幹部社...
グレード制。院卒でグレード2からスタート。年功序列では...
グレード評価制度となっており、G2～G7まである。 ...
高卒入社はグレード1、大卒入社はグレード2からスタート...
キヤノン株式会社
株式会社キーエンス
シーメンス株式会社
テルモ株式会社
日商エレクトロニクス株式会社
GEヘルスケア・ジャパン株式会社
マブチモーター株式会社
株式会社日立ハイテク
NGKセラミックデバイス株式会社
富士通フロンテック株式会社
