農林中央金庫の企業文化・組織体制「組織の意思決定は階層的であり、時間がかかる印象。一方で若手は良い意味でも悪...」

組織の意思決定は階層的であり、時間がかかる印象。一方で...

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保守的で責任を回避したがる性質の職員が多い。業務外では...

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とにかく古い。 人事制度やOSを刷新して外側だけアッ...

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トップダウンで決められます。 管理職なってからが一人...

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JTCです。仕事のための仕事多数。投融資判断にも極めて...

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閉鎖的で官僚組織。徹底した減点評価であり、エリートは傷...

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官僚的な雰囲気。横並びで昇進するため、同期の競争意識は薄い。

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日系企業という感じ。 最近は変革が行われてきているも...

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良い意味でゆったりしており、比較的ちゃんとしている人が...

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役員が全てを決める構造。皆が上の顔を見ながら、仕事をす...

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組織の構造上仕方ないが、極めて保守的で、意思決定に時間...

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