パナソニックホールディングスの残業の実態「月間45時間、年間360時間までは協定不要。超える場合は労使協定が必要だが...」

月間45時間、年間360時間までは協定不要。超える場合...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

本社のR&Dの場合、平均の残業時間は事業会社の商品開発...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

残業代は支給されるものの、青天井には出ない。働き方改革...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

夜20時以降の残業は基本的にない。そのため月の残業も3...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

本社は100％支払われる。事業部はサービス残業がまだ残...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

1分単位で残業代を支給。 PCの起動ログを管理してい...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

管理職でなければ、全支給。 繁忙期は残業をたくさんす...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

一年目で残業は滅多にない。分単位で勤務時間を登録できる...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

多いときは40時間程度でしたが、基本的には20時間程度...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

ホールディングスは事業部と比べて残業が少ない印象。 ...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です

残業は場所によると思う。所属する車載関連は多め。ただし...

コンテンツを閲覧するにはユーザー登録が必要です