ほとんど年功序列のようなイメージで問題ありません。実力...
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回答日：2025/08/14
ITサービス事業、社会インフラ事業、ヘルスケア・ライフサイエンス事業などを展開する総合電機メーカー。公共団体や通信キャリア、宇宙事業者など、顧客は多岐にわたる。
ほとんど年功序列のようなイメージで問題ありません。実力...
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部署によるが、どこもチーム単位の評価なので、賞与に対す...
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・賞与は年2回、6月と12月。合計で月給の5ヶ月分程度...
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担当職位の賞与は年間の評価分と固定額を6月、固定額のみ...
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入社当時と比べると実力や成果を評価し昇進スピードはやや...
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毎年の昇給は一定レンジ内で上がり、評価が標準的だと数千...
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6月と12月にボーナスがある。 6月は業務評価のイン...
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賞与は年収の何パーセントという形である程度決まっている...
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学部卒2年目 〇月収 基本給：23.3万円 ...
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給料に関しては、他のsierの方が高かったりする。中堅...
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ジョブ型を取り入れたがやはり人間好き嫌いによる評価有り...
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