給与テーブルが細かすぎて、良い評価をされても給与の伸び...
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回答日：2025/04/11
2011年、東京スタイルとサンエー・インターナショナルの共同企業として設立され、TSIホールディングス傘下でアパレルSPAを展開している。企画・生産管理から店舗運営、公式オンラインストア販売まで担う体制となっている。「NATURAL BEAUTY BASIC」「nano・universe」「ADORE」「HUMAN WOMAN」「JILLSTUART」を展開している。
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特に特徴はないが、ズボンの補正ができる手先が器用な方で...
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毎月店舗の予算が設定されており達成するとスタッフ全員に...
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昇給は昇格のタイミングでありますが、店責になってもあま...
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年収は基本給+賞与で構成されている。 基本給はグレー...
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絶対評価を匂わしているが、評価の分散ガイドラインがあり...
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準社員は時給労働なので、賞与はないが、残業代はマックス...
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労働に対する給与は充分すぎるかと思います。 どちらか...
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新卒の初任給は30万なので入口は他の企業と比較しても高...
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半期に一回評価のタイミングがあり、その時点での評価によ...
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