ベースの10-20%のボーナスに加えてRSUが付与され...
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回答日：2025/10/15
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米国で始まった求人検索エンジンIndeedの日本法人として2013年に設立され、リクルートグループのHRテクノロジー領域を担っている。企業の採用ページや求人サイトの情報を横断検索できる仕組みと、クリック課金型の求人広告を軸に事業を展開。「Indeed」「Indeed PLUS」「スポンサー求人」「企業ページ」「履歴書」などを通じ、求人掲載、応募管理、採用情報発信、求職者の仕事探しを支援している。
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「回答者による総合評価」は、このクチコミを投稿した回答者ご本人の回答です。他の投稿との平均ではありません。上部の数値は以下の項目の平均で、回答が無い項目は0として数えます。
各値の元となる質問と回答選択肢は以下の内容です。
年俸 残業代 ボーナス RSU の軸 年俸は達成...
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ボーナスが四半期ごとに支給されており、日系企業と比較し...
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基本給+残業代+インセンティブ（年4回） インセンテ...
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数年前はインセンティブで稼げたが、今はないので、賞与で...
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基本給＋残業代＋賞与＋RSUで構成されている。 ...
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営業は3ヶ月ごとのインセンティブによって年収が変化する...
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ベースとボーナスが7:3の割合くらいです。人によっては...
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賞与はQuarterごとの成果に連動する。元々は採用目...
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入社当初は、基本給に併せて営業売り上げのうち15パーセ...
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四半期ごとに現金ボーナスがあるがあまり大した額ではない...
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