P&Gジャパンの給与制度「年俸制で、年日一度金額を提示されます。また、年に一度、業績に応じたスターと...」

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1837年創業の米Procter & Gambleの日本法人として、化粧品・日用品のブランド運営と販売を手掛けている。研究開発とマーケティングを軸に、量販店・ドラッグストア・ECを通じて供給するビジネスモデルとなっている。「アリエール」「レノア」「ファブリーズ」「パンパース」「SK-II」を展開している。

クチコミ・評判 - 給与制度

年俸制で、年日一度金額を提示されます。また、年に一度、...

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回答日:2024/05/03
回答者による総合評価
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  • 待遇の満足度 (給与・福利厚生待遇全般)
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  • 仕事のやりがい
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  • 成長環境・スキルアップ
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  • ワーク・ライフ・バランス
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  • 人間関係・風通しの良さ
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  • 女性の働きやすさ・女性の昇進などの公平性
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P&Gジャパンに関連するクチコミ・評判

給与は年俸制だが年に1回ボーナスが支給される。

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回答日:2024/09/28

賞与はSTAR と呼ばれる制度で決定される。 バンド...

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回答日:2025/09/09

バンドレベルによって大きく変わる。バンド1で450-8...

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回答日:2024/06/28

年俸制で、年日一度金額を提示されます。また、年に一度、...

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回答日:2024/05/03

賞与は年1回。毎年6月決算の結果により9月に支払われま...

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回答日:2024/07/31

賞与は所属組織によって違いがあるが概ねベースに対して1...

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回答日:2025/05/21

給与制度は上記通りで、メーカーのためITのようにとても...

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回答日:2025/03/06

P&GのBand職(総合職)は明確にPay for p...

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回答日:2023/01/15

新卒2年目にしては高い給与で満足している。メーカーでこ...

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回答日:2023/04/28

仕事量に対して納得できる給与だと思います。マーケティン...

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回答日:2023/10/31

企業情報

社名
P&Gジャパン合同会社
業界
化粧品・日用品
所在地
兵庫県神戸市中央区小野柄通7丁目1番18号