日本エス・エイチ・エルのやりがい・成長性・専門性「良くも悪くも大企業らしく分業されている(営業部門、航空券手配部門、企画部門...」|営業(退職済)が回答

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日本エス・エイチ・エル株式会社

日本エス・エイチ・エル株式会社

社員満足度
4.00(1人回答)
2025年03月03日 更新
1987年に英SHL(Saville & Holdsworth)と文化放送ブレーンの合弁で設立し、人材アセスメントを国内企業へ提供している。採用選考や配置・育成での適性測定を軸に、テスト運用と分析・コンサルティングを組み合わせる事業。代表商品に「GABシリーズ」「CABシリーズ」「WebGAB Plus One」「OPQ(WebOPQ)」「タレントセントラル」提供。

クチコミ・評判 - やりがい・成長性・専門性

良くも悪くも大企業らしく分業されている(営業部門、航空...

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回答日:2025/03/01
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回答者による総合評価[評価点について]
3.7
  • 待遇の満足度 (給与・福利厚生待遇全般)
    3.0

  • 仕事のやりがい
    5.0

  • 成長環境・スキルアップ
    4.0

  • ワーク・ライフ・バランス
    5.0

  • 人間関係・風通しの良さ
    5.0

  • 女性の働きやすさ・女性の昇進などの公平性
    4.0

  • リモート日数
    週5日

  • 有給休暇消化率
    70%

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