第一三共株式会社

第一三共株式会社

医療用医薬品、ジェネリック医薬品、ワクチン、OTC医薬品などの事業を展開している製薬企業。特にがん事業を中心とする医薬品領域が中核事業。

年収データ（40件）

回答者の平均年収	798 万円
年収範囲	460万円〜 1350万円

回答者の平均年齢	31.2 歳
年齢範囲	24歳〜 44歳

職種別の平均年収

営業・事業開発	884 万円	650万円〜1350万円
技術職	717 万円	460万円〜1100万円

第一三共の年収・給与データ

第一三共株式会社

課長代理

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

39歳

性別

男性

在籍年数

4年目

社会人経験年数

14年目

職種

技術職

グレード

課長代理

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

一般II

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

27歳

性別

女性

在籍年数

1年目

社会人経験年数

6年目

職種

その他

グレード

一般II

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

課長代理

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

44歳

性別

男性

在籍年数

1年目

社会人経験年数

18年目

職種

企画・マーケティング

グレード

課長代理

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

主任

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

36歳

性別

男性

在籍年数

1年目

社会人経験年数

14年目

職種

技術職

グレード

主任

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

一般

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

26歳

性別

男性

在籍年数

3年目

社会人経験年数

3年目

職種

コーポレート

グレード

一般

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

専門研究員

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

34歳

性別

男性

在籍年数

6年目

社会人経験年数

6年目

職種

技術職

グレード

専門研究員

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

主任

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

33歳

性別

男性

在籍年数

10年目

社会人経験年数

10年目

職種

営業・事業開発

グレード

主任

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

一般

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

27歳

性別

男性

在籍年数

2年目

社会人経験年数

2年目

職種

技術職

グレード

一般

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

一般

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

29歳

性別

女性

在籍年数

6年目

社会人経験年数

6年目

職種

営業・事業開発

グレード

一般

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共株式会社

一般

0000

万円

第一三共株式会社

年齢

30歳

性別

男性

在籍年数

4年目

社会人経験年数

4年目

職種

技術職

グレード

一般

年収

0000万円

ベース(年)

0000万円

ボーナス(年)

0000万円

株式報酬(年)

-

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第一三共の年収イメージ・給与制度

【職種】

00

000

000000

000

00000000

0000000000

【キャリアステージ等級と年収】

◾️C職

000000000000000

000000000000000

0000000000000000000000000

00000000000000000000000000000000

00000000000000000000000000000

00000000000000000000000000000

00000000000000000000000000000

000000000000000

00000000000000000000

◾️M職

000000000000000000000000000000000000

0000000000000000000000000000000000000

*通常のキャリアパスは000→000だが、000000000000000000000000000000000000も存在する。

*000から管理職扱い（実際に業務としてマネジメントを行うのは00）。

*幹部0→000または00に分岐する。000000000を経験してから再び00に戻るケースも多い。

技術職

研究職
新卒
現職
在籍5〜10年未満

賞与や昇進は、直属の上司からの評価が全て。前年の評価次...

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技術職

研究職
新卒
現職
在籍5〜10年未満

専門研究員までは皆同じペース、その後の副主任研究員への...

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コーポレート

クリエイティブ職
中途
現職
在籍3〜5年未満

組合員は毎年昇給しますが、7000円±1500円くらい...

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コーポレート

クリエイティブ職
中途
現職
在籍3〜5年未満

コーポレートは、一般、主任、課長代理、担当課長（ここま...

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営業・事業開発

一般
新卒
退職済
在籍5〜10年未満

7月賞与には、前年度の営業成績の達成率が反映される。

営業・事業開発

一般
新卒
退職済
在籍5〜10年未満

入社時は一般Ⅰであり、一般Ⅱにはほぼ皆同じタイミングで...

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営業・事業開発

一般
新卒
退職済
在籍5〜10年未満

給与制度についてはおおむね満足している社員が多い。ボー...

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営業・事業開発

一般
新卒
退職済
在籍5〜10年未満

組合員は4段階で構成。それより上は課長職になる。(pe...

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企画・マーケティング

総合職
新卒
現職
在籍10〜15年未満

給与制度は基本的に年功序列で、業績評価と行動評価の2軸...

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企画・マーケティング

総合職
新卒
現職
在籍10〜15年未満

大卒入社イメージ主査以降は、営業所長、研究所長、本...

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医薬品の企業

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