【評価】
年2回、同じ部署の上司との面談が実施され、個人目標の達成度で評価が決まる
年初に上長と合意、設定した目標に対して、年2回振り返り...
年に二回上期と下期で課長と二人の評価面談がある。バック...
目標設定をして上長との面談で達成度合いを確認、評価が決...
同じ担当役員が管轄している同期との横並びの評価になり、...
一般的なメーカーのMBOで、基本的にみんな平均をつけま...
主には年2回の面談で実施されています。評価する人が基本...
旭化成株式会社
AGC株式会社
三菱ケミカル株式会社
富士フイルム株式会社
出光興産株式会社
三井化学株式会社
日東電工株式会社
住友化学株式会社
積水化学工業株式会社
DIC株式会社（化学）
