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年収データ

回答者の平均年収
785
万円
年収範囲300万円 〜 1700万円

回答者の平均年齢
31.5
年齢範囲21歳 〜 56歳
損害保険ジャパンの年収イメージ・給与制度 (229件) をもっと見る

クチコミ・評判

平均満足度
3.07
回答者: 44人
待遇の満足度(給与・福利厚生等待遇全般)
3.6
仕事のやりがい
2.4
3.0
成長環境・スキルアップ
2.6
ワーク・ライフ・バランス
2.8
人間関係・風通しの良さ
女性の働きやすさ・女性の昇進などの公平性
3.4
公開レポート
回答日:2024/04/08
営業
  • 総合系(限定なし)
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

女性管理職の割合がKPIになっているので、ちょっと気の利いたモチベーションが高い人にはかなりチャンスがあるが、そこに至るまでにライフイベント等で辞める社員も多い。リテールやディーラーの代理店営業の場合、体力勝負になるため、時短や子育てをしつつ働くのはかなり大変だと思う。産休・育休は必ず取れるため、時短ママさん社員が多い分、独身女性、男性にしわ寄せがいっている感はある。

公開レポート
回答日:2024/04/29
コーポレート
  • グローバル
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3年未満

家賃補助はかなり手厚く、東京であれば11万ほど最大で出る。支給されるわけではなく、借り上げ社宅として給料から控除されるため余計な税金がかからず、実質年間に100万ほど年収が増えているとも言える。 結婚しても住宅補助や単身赴任手当など手厚い補助があるため、その年齢になると高い給料や補助を手放すハードルが高くなり、転職を躊躇う。

公開レポート
回答日:2024/05/13
営業
  • 総合職
  • 新卒
  • 退職済
  • 在籍5〜10年未満

営業だったので案件の進捗に応じて、ほぼ定時近くに帰る時もあれば、22時過ぎまで残業することもあった。平均すると月30〜50時間程度。休日勤務はほぼ無かったが、取引先とのゴルフが入る事があり、部長や課長は毎週のようにゴルフ接待が入るような部署もある。4年目ぐらいまでは実残業時間どおり残業代が支給されるが、それ以降はみなし労働制に切り替わる。

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福利厚生

働き方

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年次有給休暇
最大24日:特別連続休暇5日、指定休暇5日を含む
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時間単位特別休暇
-->
リフレッシュ休暇
-->
ボランティア休暇
公開レポート
回答日:2024/04/29
コーポレート
  • グローバル
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3年未満

家賃補助はかなり手厚く、東京であれば11万ほど最大で出る。支給されるわけではなく、借り上げ社宅として給料から控除されるため余計な税金がかからず、実質年間に100万ほど年収が増えているとも言える。 結婚しても住宅補助や単身赴任手当など手厚い補助があるため、その年齢になると高い給料や補助を手放すハードルが高くなり、転職を躊躇う。

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企業情報

所在地
東京都新宿区西新宿1丁目26番1号

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損害保険ジャパン株式会社の平均年収は785万円、年収範囲は300~1,700万円です。年収・給与制度に関する115件のクチコミ・評判、在籍社員の回答に基づいた229件の給与データを掲載中。営業の平均年収は745万円、企画・マーケティングの平均年収は918万円、コーポレートの平均年収は957万円、その他金融・不動産専門職の平均年収は758万円、その他の平均年収は562万円です。OpenMoneyでは年収・給与制度、福利厚生、残業の実態、評価制度といった、損害保険ジャパン株式会社への就職・転職を検討している方々の企業リサーチに役立つ情報を収集、掲載しています。

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