東京海上日動火災保険株式会社

産育休が取得しやすいこともあり、長く続ける人の多い環境...

産育休や時短勤務などを活用されている女性は多くいるよう...

かなり優遇されていると感じる。育休、時短勤務は基本的に...

いま、女性の課長・課長代理を増やしている。 だがそれ...

急速に女性の昇進スピードを上げている印象。団塊の世代の...

元々女性の多い職場のため改善意識は強い。 他方で、産...

部署によっては女性比率に大きな偏りがある。 営業部店...

サービス残業が男女関係なく多いので、子供がいる女性は大...

2030年に女性リーダーを会社全体の30%にしたいとい...

女性の活躍推進を推し進めているため、一昔前よりかは大分...