BIPROGY株式会社

BIPROGY株式会社

大日本印刷と資本提携関係にある国内大手独立系システムインテグレーター。システムサービスやアウトソーシングを金融業・製造業・流通業などの幅広い業種向けに展開。2022年に「日本ユニシス」から社名変更。

BIPROGYの企業レポート

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まとめ

【昇進】

NT1→NT2:学部卒0年目、修士卒0年目の横並び昇進

NT3以降は昇進試験あり。


*昇進には、S,A評価(後述)を0年連続で取得する必要あり。


【評価】

・年1回、S,A,B,C,Dの5段階相対評価(業績評価+人事考課)

・業績評価により賞与の倍率、人事考課により翌年の昇給が決まる。

残業の実態

回答日:2024/04/30
営業・事業開発
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  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

残業代はフルで出る。 営業職は残業が多いイメージで、...

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評価制度

回答日:2024/04/30
営業・事業開発
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  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

実力に応じて社内評価される認識。 第一段階は、同じグ...

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女性の働きやすさ

回答日:2024/04/30
営業・事業開発
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  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

女性は働きやすい。一方、無理矢理女性推進を進めている感...

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女性の働きやすさ

回答日:2024/04/23
ITエンジニア
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  • 新卒
  • 現職
  • 在籍10〜15年未満

産休、育休は比較的取りやすいです。周りでも、取得率は高...

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残業の実態

回答日:2024/04/23
ITエンジニア
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  • 新卒
  • 現職
  • 在籍10〜15年未満

申請すれば、正しく支給されます。 プロジェクトの予算...

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評価制度

回答日:2024/04/23
ITエンジニア
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  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍10〜15年未満

上司による評価を経てから、部門内で評価の比率が調整され...

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女性の働きやすさ

回答日:2024/03/16
ITエンジニア
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  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3年未満

産休育休は気兼ねなく使える。 また、部署にもよると思...

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残業の実態

回答日:2024/03/16
ITエンジニア
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  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3年未満

部署によるが、残業時間は他のsierに比べ同等または少...

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残業の実態

回答日:2024/03/15
ITエンジニア
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  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

残業は全社平均で20時間ほど。 所属部署、プロジェク...

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評価制度

回答日:2024/03/15
ITエンジニア
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  • 総合職
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍3〜5年未満

人事考課はS〜Fの7段階で評価される。(平均がC) ...

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