- 現職
- 在籍5〜10年未満
コロナ禍の転職の為、内定まで全てWEBで行いました。面...
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独立系のエレベーターメンテナンス会社として国内トップシェアを誇る。国内主要メーカーの各機種に対応し、メンテナンスおよびリニューアル事業を展開。全国に多数の子会社を有し、独自の研修プログラムや技術開発施設を活用することで、高品質なサービスを提供している。
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残業無しで600万+残業代のオファー内容でした。内訳は...
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入社理由は独立系の中ではトップである事、上場企業である...
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これは配属先にもよるが、残業や人間関係は大きな差がある...
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入社理由は応募時に既に離職済みだったため。 入社後の...
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給与は基本給、年齢給、役付手当に時間外勤務手当の構成。...
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面接は全部で3回。最初は採用担当者→部門長面接→社長面...
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前職までの経歴と入社すると過去の勤務先とはこのようにギ...
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入社を決めた理由は社員の人柄が良かったから。また、業界...
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不動産業界の中で大手の売買仲介部門で挑戦したいと思った...
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事務員の場合面接2回、適性検査。面接は本社で対面実施。...
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ベース給料は少し低め。ボーナスが年間5ヶ月分くらいもら...
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