株式会社日立コンサルティング

株式会社日立コンサルティング

日立製作所100%出資のビジネスコンサルティング会社。マネジメントコンサルティング・業務コンサルティング・ITコンサルティングを幅広い顧客に対し提供している。

平均満足度
3.71
回答者: 7人

日立コンサルティングの評価制度クチコミ・評判

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評価制度

回答日:2024/04/20
コンサルタント
  • 正社員
  • 新卒
  • 現職
  • 在籍5〜10年未満

評価は半期ごとに、プロジェクトごとの評価を総合して決定...

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評価制度

回答日:2024/03/13
コンサルタント
  • 正社員
  • 中途
  • 現職
  • 在籍3年未満

基本的に現場のマネージャーによる評価が全て。昇格判定の...

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評価制度

回答日:2023/11/06
コンサルタント
  • 正社員
  • 中途
  • 退職済
  • 在籍3年未満

上司に気に入られていれば評価されるし、そうでなければ評...

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評価制度

回答日:2023/10/29
コンサルタント
  • 正社員
  • 中途
  • 退職済
  • 在籍3年未満

評価に関しては特に特徴はなくブラックボックス化しており...

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評価制度

回答日:2023/08/28
コンサルタント
  • シニアマネージャー
  • 中途
  • 退職済
  • 在籍5〜10年未満

評価は入ったプロジェクトでの活躍度合い、自分を評価する...

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評価制度

回答日:2023/04/02
コンサルタント
  • 正社員
  • 中途
  • 退職済
  • 在籍3〜5年未満

上位職層での評価会議によって決められている。そのフィー...

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評価制度

回答日:2023/03/01
コンサルタント
  • 総合職
  • 中途
  • 退職済
  • 在籍3〜5年未満

評価はレポートラインの上司によって行われる。こちらも純...

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