IHIのクチコミ・評判

【職群】

総合職（営業、技術、研究開発、管理部門）

一般職

以下、総合職について。

【職位と年収】

G3：年収@@@@@@@万円

G2：年収@@@@@@@万円

G1：年収@@@@@@@万円

G0/SA：年収@@@@@@@万円（課長代理）

SM/課長orグループ長：年収@@@@@@@@@万円

M/部長：年収@@@@@〜@@@@@万円

GM/所長：年収@@@@@〜@@@@@万円

*SM以降が管理職。

*名刺には「課長代理」などを肩書として記載し、社内では「佐藤SA」「鈴木GM」といったアルファベット呼称が用いられる。

【昇進】

・G0/SA（課長代理）：新卒@@年目頃に昇進

・G0/SA（課長代理）→SM（課長）：新卒@@〜@@年目頃に昇進（@@〜@@年目がボリュームゾーン）。自社にまつわるテスト＋レポート課題への合格が必要

・SM（課長）→M（部長）：最速@@歳程度

【福利厚生】

・借上社宅：会社指定の物件に以下の条件で居住可能

（独身）自己負担@@円/月、@@歳まで

（既婚）自己負担@@円/月、年齢制限なし

・扶養手当：扶養に入っている配偶者がいると@@円/月、子ども1人につき@@円/月

・持株会（奨励金@%）

・退職金：新卒入社から定年退職を迎えて@@@@@万円程度

・財形貯蓄

・各種優待

【評価】

・年2回、S〜Dの5段階評価（Bが標準）。

・昇給、昇進、賞与のすべてに関わる。

・SAまではほぼ定性評価、SM以降は業績連動の割合が高まる。

・評価ごとの賞与差について、SAまではSで+@@@円、Bで+@@円程度とほぼ差がつかない。SM以降は差が大きくなる。

・どの程度の評価を得れば昇進するか、といった基準は明示されていない。