日本総合研究所の福利厚生82件|退職金・従業員持株会・独身寮・カフェテリアプラン・選択制確定拠出年金

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1969年に日本情報サービスとして発足し、SMBCグループのシンクタンク・IT機能を担う企業。内外経済の調査分析・政策提言、経営戦略コンサルティング、行政改革支援、金融ITソリューションを展開している。SMBCグループ向け情報システムの企画・開発・運用、インキュベーション活動、先端技術ラボを通じた技術検証に強みを持つ。

日本総合研究所の福利厚生

出産・育児・家族

祝い金
子の出産・入園時に10万円支給
託児補助金
子1人あたり5万円/月を上限
育児・介護休業制度
育児休業は子が1歳6ヵ月(一定の場合は2歳)まで取得でき、最初の15日間は有給。介護休業も利用できる
育児・介護短時間勤務制度
子が小学校3年生終了まで育児短時間勤務を利用でき、介護の場合は1人につき連続3年まで利用できる
子の看護休暇
子の看護等のため、1日または時間単位で休暇を取得できる

住宅・転勤

住宅補助
月6万円、学部卒は5年目まで、院卒は3年目(アソシエイト)まで支給。
独身寮
寮費1万円/月程度

資産形成

退職金
選択制確定拠出年金
厚生年金基金
財形貯蓄
従業員持株会

働き方

休暇支援制度
スポット休暇(1営業日単位)と連続休暇(2営業日以上、年最低5日、16日以上が目標)を計画的に取得できる
フレックスタイム制度
月間総労働時間の範囲内で、出勤日の労働時間を自分の裁量で決定できる
在宅勤務手当

その他

カフェテリアプラン
資格取得支援

日本総合研究所の福利厚生に関するクチコミ・評判まとめ

・契約社宅制度:独身3万円/月、既婚4万円/月(入社3...

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日本総合研究所の福利厚生に関するクチコミ・評判

総合評価
3.6

住宅手当:独身3万円、既婚4万円、入社3年目まで6万円...

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回答日:2025/03/18
合併・分社前の日興システムソリューションズ株式会社へのレポート
総合評価
2.7

クラス3までは借り上げ社宅が使え、家賃が75%引きで家...

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回答日:2025/07/25
合併・分社前の日興システムソリューションズ株式会社へのレポート
総合評価
3.1

1番のメインは借り上げ社宅制度。独身なら家賃の75%、...

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回答日:2026/07/16

企業情報

社名
株式会社日本総合研究所
業界
所在地
東京都品川区東五反田2丁目18番1号
社員数
4,859人
従業員数(男女別)
男性 3,444人 / 女性 1,415人
設立年
2002年11月1日
代表者
内川 淳(代表取締役)
URL
https://www.jri.co.jp/

職場の状況

平均継続勤務年数
男性 13.8年 / 女性 11.5年
女性労働者の割合
32.6%

更新履歴

2026/09/25
ITエンジニア (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
クチコミを見る
2026/09/23
ITエンジニア (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/08/25
ITエンジニア (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/08/24
ITエンジニア (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/07/28
PM・ディレクション (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/07/24
コンサルタント (30代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/07/24
ITエンジニア (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/07/21
ITエンジニア (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/07/17
PM・ディレクション (20代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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2026/07/09
ITエンジニア (30代・現職) が福利厚生のクチコミを投稿しました
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日本総合研究所の福利厚生の制度17件を、出産・育児・家族、住宅・転勤、資産形成、働き方、その他の5カテゴリーに分けて掲載中。祝い金、託児補助金、育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度、子の看護休暇、住宅補助、独身寮、退職金などの制度を、社員・元社員のクチコミ82件とあわせて確認できます。待遇の満足度は5段階で平均3.72、★4以上をつけた人が36人(63.2%)、★2以下が3人(5.3%)です。家賃補助や寮・社宅の有無、育休の取得しやすさ、リモート勤務の可否など、求人票では分からない実際の使われ方まで読めます。SIer・ソフトウェア開発・システム運用業界で転職・就職を考えている方、日本総合研究所への転職・就職を考えている方、年収だけでなく手当まで含めて待遇を比べたい方に向けて、社員・元社員の回答をもとに掲載しています。

日本総合研究所の福利厚生のまとめ

日本総合研究所について OpenMoney に投稿された福利厚生のクチコミ82件(2023年〜2026年)を集計しています。新しい投稿が反映されるたびに更新しています。
福利厚生の制度
日本総合研究所の福利厚生には、「出産・育児・家族」では祝い金・託児補助金・育児・介護休業制度・育児・介護短時間勤務制度・子の看護休暇、「住宅・転勤」では住宅補助・独身寮、「資産形成」では退職金・選択制確定拠出年金・厚生年金基金・財形貯蓄・従業員持株会、「働き方」では休暇支援制度・フレックスタイム制度・在宅勤務手当、「その他」ではカフェテリアプラン・資格取得支援があります。日本総合研究所の福利厚生は5カテゴリーに17件で、出産・育児・家族と資産形成が各5件、働き方が3件、住宅・転勤とその他が各2件です。
住宅の手当
日本総合研究所には、住宅に関する福利厚生として住宅補助、独身寮があります。
退職金と年金
日本総合研究所には、退職金・年金に関する福利厚生として退職金、選択制確定拠出年金があります。
待遇の満足度
日本総合研究所の待遇の満足度は5段階で平均3.72、★4以上をつけた人が36人(63.2%)、★2以下が3人(5.3%)です。
待遇の満足度の業界比較
日本総合研究所の待遇の満足度は業界平均より高い水準です。待遇の満足度は3.72で、SIer・ソフトウェア開発・システム運用業界の平均3.21より0.51高い水準です。★4以上をつけた人の割合は63.2%で、業界の43.1%より20.1ポイント高くなっています。
評価の分かれ方
日本総合研究所の待遇の満足度の内訳は★5が9人(15.8%)、★4が27人(47.4%)、★3が18人(31.6%)、★2が2人(3.5%)、★1が1人(1.8%)です。日本総合研究所の待遇の満足度で最も多いのは★4、次いで★3です。
福利厚生のクチコミ
日本総合研究所の福利厚生のクチコミは82件です。最新の投稿は2026年09月25日です。
回答者
日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者82人のうち、回答時点で在籍中の人が70人(85.4%)、退職済みの人が12人(14.6%)です。入社形態は新卒入社が66人、中途入社が16人です。職種はITエンジニアが51人(62.2%)、PM・ディレクションが18人(22.0%)、コンサルタントが11人(13.4%)、ほかの職種が2人(2.4%)です。職群(雇用形態)は総合職が63人、ほかの職群が19人です。
在籍年数
日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者の在籍年数は平均4.3年です。日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者の在籍年数は、3年未満が32人(39.0%)、3〜5年未満が22人(26.8%)、5〜10年未満が20人(24.4%)、10〜15年未満が6人(7.3%)、15〜20年未満が2人(2.4%)です。

日本総合研究所の福利厚生についてよくある質問

Q

日本総合研究所にはどんな福利厚生がありますか。

A
日本総合研究所の福利厚生には、「出産・育児・家族」では祝い金・託児補助金・育児・介護休業制度・育児・介護短時間勤務制度・子の看護休暇、「住宅・転勤」では住宅補助・独身寮、「資産形成」では退職金・選択制確定拠出年金・厚生年金基金・財形貯蓄・従業員持株会、「働き方」では休暇支援制度・フレックスタイム制度・在宅勤務手当、「その他」ではカフェテリアプラン・資格取得支援があります。日本総合研究所の福利厚生は5カテゴリーに17件で、出産・育児・家族と資産形成が各5件、働き方が3件、住宅・転勤とその他が各2件です。
Q

日本総合研究所に家賃補助や住宅手当はありますか。

A
日本総合研究所には、住宅に関する福利厚生として住宅補助、独身寮があります。
Q

日本総合研究所に退職金や年金の制度はありますか。

A
日本総合研究所には、退職金・年金に関する福利厚生として退職金、選択制確定拠出年金があります。
Q

日本総合研究所の給与や福利厚生に社員は満足していますか。

A
日本総合研究所の待遇の満足度は5段階で平均3.72、★4以上をつけた人が36人(63.2%)、★2以下が3人(5.3%)です。
Q

日本総合研究所の待遇の満足度は業界平均より高いですか。

A
日本総合研究所の待遇の満足度は業界平均より高い水準です。待遇の満足度は3.72で、SIer・ソフトウェア開発・システム運用業界の平均3.21より0.51高い水準です。★4以上をつけた人の割合は63.2%で、業界の43.1%より20.1ポイント高くなっています。
Q

日本総合研究所の待遇の満足度の内訳はどうなっていますか。

A
日本総合研究所の待遇の満足度の内訳は★5が9人(15.8%)、★4が27人(47.4%)、★3が18人(31.6%)、★2が2人(3.5%)、★1が1人(1.8%)です。日本総合研究所の待遇の満足度で最も多いのは★4、次いで★3です。
Q

日本総合研究所の福利厚生のクチコミは何件ありますか。最新の投稿はいつですか。

A
日本総合研究所の福利厚生のクチコミは82件です。最新の投稿は2026年09月25日です。
Q

日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者はどんな人ですか。

A
日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者82人のうち、回答時点で在籍中の人が70人(85.4%)、退職済みの人が12人(14.6%)です。入社形態は新卒入社が66人、中途入社が16人です。職種はITエンジニアが51人(62.2%)、PM・ディレクションが18人(22.0%)、コンサルタントが11人(13.4%)、ほかの職種が2人(2.4%)です。職群(雇用形態)は総合職が63人、ほかの職群が19人です。
Q

日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者の在籍年数は何年くらいですか。

A
日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者の在籍年数は平均4.3年です。日本総合研究所の福利厚生のクチコミの回答者の在籍年数は、3年未満が32人(39.0%)、3〜5年未満が22人(26.8%)、5〜10年未満が20人(24.4%)、10〜15年未満が6人(7.3%)、15〜20年未満が2人(2.4%)です。

SIer・ソフトウェア開発・システム運用業界の企業

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