・独身寮:自己負担@@円/月程度。@@歳まで入居可能。
・借上社宅:結婚や転勤した社員が対象。@@@〜@@@@円/月を会社が負担(エリアにより異なる)。同じ場所で@年間を上限に利用可能(転勤した場合にはリセットされる)。
*既婚者の場合:7割上限5.5万円/月
・扶養手当:22歳未満の扶養家族1名につき@@@@円/月、22歳以上1名につき@@@@円/月。
・セレクトプラン:@@@@円/年ぶんのポイントを付与。
・健康プラス:@@@@@円/年ぶんの健康管理に用途を限定したポイントを付与。
・出張手当:1泊あたり@〜@@@@円程度。早朝、深夜、休日の移動が発生した場合には@@@@@〜@@@@@円/h程度。
・持株会奨励金(@%)
・確定拠出年金(会社拠出あり)
・財形貯蓄
・団体保険
・退職金
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