まとめ
【評価】
・年2回、同Grade内での相対評価。
・達成度に対して自己評価と上長評価を行う。
・賞与＝業績連動＋個人評価連動
・グレードが上がるほど00評価連動の割合が大きくなる。
株式会社NTTデータ
日本アイ・ビー・エム株式会社（日本IBM）
株式会社セールスフォース・ジャパン
アマゾン ウェブ サービス ジャパン合同会社（AWSジャパン）
日本マイクロソフト株式会社
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社（NTTコミュニケーションズ）
freee株式会社
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
日本オラクル株式会社
NECソリューションイノベータ株式会社