東芝テック株式会社

残業代については基本的に残業した分だけ支給されます。支...

ボーナスの評価制度制度について 従来の年功序列の評価...

残業は部門や状況により異なる。 またできる人ほど仕事...

ボーナスの評価は総じて定性評価。 言葉を悪く言うと、...

女性の昇進は男性に比べて、遅い。また昇進しにくいイメー...

残業代は働いた分だけ支給されている。 残業自体は平均...

評価制度は明示され決まっているが、上司からのフィードバ...

特に営業職は女性は働きやすくはないと思われる。 残業...

残業はしっかりと支給されている。長時間残業を抑えようと...

半期ごとの賞与の評価と年に一度の昇給昇格の評価は別とな...