三菱商事株式会社

三菱商事株式会社

三菱商事の年収・給与(119件)

ユーザーの平均年収
1,182万円
ユーザーの平均年齢
30.2
年収の範囲
400万円 〜 2,000万円
年齢の範囲
22歳 〜 53歳
平均貯金額
1,134万円
平均金融資産
2,093万円

三菱商事の年収・給与制度

【社員の種類】

・総合職掌

・一般職掌

*一般職掌から総合職掌への登用はない。


【経営職務グレードと年収】

■総合職掌

SS:年収000000万円

S:年収00000000万円

AS:年収0000000000万円

M2(以降管理職):年収0000000000万円

M1(部長代行、チームリーダー):年収0000000000万円

MP(部長、本部長):年収0000000000万円

*賞与は年収の0割程度。


■一般職掌

A3:年収000万円程度

A2:年収000万円程度

A1:年収000万円程度

EA:年収00000万円程度


【昇進】

000年目くらいまでにほとんどの社員がASに昇進する。

・早ければ0年目、遅くても00年目頃までにM2に昇進する。


【評価】

年2回、同僚や先輩などからの360度評価と、上長評価の2つに基づき評価が決まる。

賞与支給前の面談で評価のフィードバックを受ける。


■SS,S,AS

・1~10(10が一番良い)の10段階評価。

・評価が1つ異なると賞与が0万円変わる。

■M2,M1,MP

・G0~G5の6段階評価。

・評価に応じて年収が変動する。

(例)

M1でG1評価→年収00000万円

M1でG2評価→年収00000万円


【海外駐在時の給与体系】

基本給、駐在手当、危険手当を合算したものが支給される。


■基本給

日本勤務と同様に経営職務グレードに応じた給与が支給される。


■駐在手当

国によって支給額に変動あり。

(例)

インド駐在で年間000万円程度。


■危険手当

治安状況、インフラ面などを考慮して国ごとに15段階(15が最も危険)でハードシップのランク付けがされ、それに応じた金額が支給される。

高いランクの場合、最大で基本給の0倍程度の危険手当が支給される。

(ほとんどの地域が1~5のランクに収まり、高くても11程度)


ランクは3年ごとに見直されるが、見直しのための視察時に駐在中の社員が駐在環境をネガティブに報告しているケースもあるらしい。

(高ランクになると危険手当の金額が上がるため)

ロシア、南アメリカ、アフリカなどが高ランク地域、香港、シンガポールなどが低ランク地域。


■駐在時の住居費は会社が負担。

また、駐在から帰国後0年の間、賃貸に住む場合に住居手当が支給される。支給額は駐在時に単身であったか、家族帯同であったかによって異なる。

単身赴任:月00万円

家族帯同:月00万円



※各社の年収・給与制度はユーザーから提供された情報に基づいて作成しており、最新のものではない可能性があります。また、内容の正確性や信頼性等を保証するものでもありません。当サイトで掲載している情報に基づいて被ったいかなる損害についても、運営者及び情報提供者は一切の責任を負いません。

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三菱商事の給与データ

企業名
グレード
年収
S7
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
29歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
子会社出向
グレード
S7
年収
0000万円
ベース(年)
-
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
-
S2
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
26歳
性別
女性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
営業・事業開発
グレード
S2
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
0000万円
スタッフ
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
27歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
営業・事業開発
グレード
スタッフ
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
0000万円
M1
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
43歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
営業・事業開発
グレード
M1
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
0000万円
SS
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
23歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
営業・事業開発
グレード
SS
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
0000万円
アソシエイト
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
41歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
営業・事業開発
グレード
アソシエイト
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
0000万円
S2
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
22歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
コーポレート
グレード
S2
年収
0000万円
ベース(年)
0000万円
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
0000万円
S
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
26歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
営業
グレード
S
年収
0000万円
ベース(年)
-
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
-
S2
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
25歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
営業・事業開発
グレード
S2
年収
0000万円
ベース(年)
-
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
-
S
0000
万円
三菱商事株式会社
年齢
23歳
性別
男性
在籍年数
-
社会人経験年数
-
職種
コーポレート
グレード
S
年収
0000万円
ベース(年)
-
ボーナス(年)
0000万円
ストック(年)
-

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